Un rendez-vous électoral majeur pour les salariés
Mercredi 3 décembre 2008, ou dès le 19 novembre pour le vote par correspondance ou le vote électronique parisien, tous les salariés de droit privé sont invités à élire leurs conseillers prud’hommes. Voter CFDT, c’est faire progresser un syndicalisme d’écoute des salariés, qui permet de définir des revendications adaptées et d’obtenir des résultats.
Voter pour ses représentants
En votant aux élections prud’homales, les salariés de droit privé élisent eux-mêmes leurs juges du travail, c’est-à-dire les conseillers qui seront chargés de trancher en cas de litige avec leur employeur. Il est essentiel de préserver cette justice du travail de proximité !
Voter pour un syndicat qui s’engage pour le respect des salariés
Ces élections permettent à chaque syndicat de mesurer son audience parmi les salariés. Plus un syndicat obtient de voix, plus sa représentativité est forte et son action influente.
Voter CFDT, c’est faire le choix d’un syndicat qui agit au quotidien pour le respect de chacun.
Voter CFDT, c’est lui donner plus de poids dans les négociations pour faire aboutir ses revendications. Pouvoir d’achat, conditions de travail, évolution professionnelle : chaque jour, la CFDT agit pour le respect des droits et le droit au respect de chaque salarié.
Voter pour un syndicat privilégiant l’efficacité et le résultat
La CFDT, c’est avant tout des militants qui agissent tous les jours dans l’intérêt des salariés. Tous les candidats prud’hommes bénéficient d’une solide formation au droit du travail, pour défendre et conseiller les salariés avec efficacité.
En votant aux élections prud’homales, les salariés de droit privé élisent eux-mêmes leurs juges du travail, c’est-à-dire les conseillers qui seront chargés de trancher en cas de litige avec leur employeur. Il est essentiel de préserver cette justice du travail de proximité !
Voter pour un syndicat qui s’engage pour le respect des salariés
Ces élections permettent à chaque syndicat de mesurer son audience parmi les salariés. Plus un syndicat obtient de voix, plus sa représentativité est forte et son action influente.
Voter CFDT, c’est faire le choix d’un syndicat qui agit au quotidien pour le respect de chacun.
Voter CFDT, c’est lui donner plus de poids dans les négociations pour faire aboutir ses revendications. Pouvoir d’achat, conditions de travail, évolution professionnelle : chaque jour, la CFDT agit pour le respect des droits et le droit au respect de chaque salarié.
Voter pour un syndicat privilégiant l’efficacité et le résultat
La CFDT, c’est avant tout des militants qui agissent tous les jours dans l’intérêt des salariés. Tous les candidats prud’hommes bénéficient d’une solide formation au droit du travail, pour défendre et conseiller les salariés avec efficacité.
Avec la CFDT, faites progresser et respecter vos droits
Les élus CFDT de ENTREPRISE se battent au quotidien pour faire progresser vos conditions de travail et votre avenir professionnel. Avec nos élus prud’hommes faites respecter vos droits…
Une CFDT présente à tous les niveaux :
Une CFDT présente à tous les niveaux :
- • Sur l’économie, le social et la culture dans les instances de représentation du personnel.
- • Chez les cadres comme chez les non cadres.
- • Un syndicat qui est proche de tous les combats sur le logement, le pouvoir d’achat, les conditions de travail ou le transport…
- • Pour de nouveaux droits dans les Conventions Collectives.
- • Une CFDT qui forme ses élus à l’économie durable, pour ne perdre sa vie à la gagner.
- • Une CFDT avec un réseau de défenseurs juridiques qualifiés sur tout le territoire.
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